Mô tả vắn tắt học phần
1. Tên học phần:
2. Ngôn ngữ giảng dạy:
3. Mã học phần:
4. Bộ môn phụ trách giảng dạy:
5. Trình độ:
6. Số tín chỉ:
7. Phân bổ thời gian:
- Đối với hoạt động trên lớp:
- Lý thuyết
- Làm việc nhóm, thảo luận:
- Đối với hoạt động tại phòng máy tính, phòng mô phỏng, …:
- Thực hành, làm việc nhóm, thảo luận
- Tự nghiên cứu, tự học
- Đồ án, Đề án, Dự án
- Thực tập
8. Tính chất học phần:
9. Ngành áp dụng:
Dữ liệu đang cập nhật...
10. Điều kiện tiên quyết:
11. Mục tiêu học phần:
12. Mô tả vắn tắt nội dung học phần:
Khóa học cung cấp cho học viên những kỹ năng cần thiết để lãnh đạo hiệu quả trong các môi trường đô thị đang thay đổi nhanh chóng. Khóa học xem xét các phong cách lãnh đạo khác nhau có ảnh hưởng đến thực hành đổi mới, tập trung vào cách tạo ra một văn hóa trong các nhóm nhằm thúc đẩy sự đổi mới. Học viên học cách áp dụng các phong cách lãnh đạo khác nhau để truyền cảm hứng, động viên và biến cá nhân thành những sáng kiến thành phố thông minh. Các chủ đề chính bao gồm tư duy chiến lược, ra quyết định, và vai trò của trí tuệ cảm xúc trong lãnh đạo. Khóa học cũng bao gồm các nghiên cứu điển hình về những nhà lãnh đạo thành công và các dự án đô thị đổi mới, cung cấp cái nhìn thực tiễn về việc triển khai các giải pháp tiên tiến. Các cuộc thảo luận quan trọng được khuyến khích thông qua các hoạt động thực hành và dự án hợp tác nhằm nâng cao kỹ năng giải quyết vấn đề. Cuối khóa học, học viên sẽ phát triển được kỹ năng lãnh đạo bằng đổi mới, giúp họ sẵn sàng đối mặt với các thách thức trong bối cảnh phát triển thành phố thông minh.